7月23日，學校組織召開關于廣東省2020屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作高度視頻會議暨傳達學校黨委會推進畢業(yè)生就業(yè)工作專題會議精神，為深入學習貫徹習近平總書記關于就業(yè)工作的重要指示和黨中央決策部署，使新冠肺炎疫情影響下學院就業(yè)工作得到保障，結(jié)合目前形勢，學院領導班子研究部署加快推進我院2020屆畢業(yè)生充分就業(yè)工作，提出院、系班子和黨員骨干帶頭的“三個帶頭”工作模式，以“黨建引領、齊心合力、全員參與促就業(yè)”的工作思路來切實有效推進我院就業(yè)工作，為此，學院黨委根據(jù)學校黨委的工作部署，制定如下方案：

一、學院目前就業(yè)總體情況

我院2020屆畢業(yè)生共610人，截至7月23日統(tǒng)計，已就業(yè)307人，未就業(yè)學生303人，就業(yè)率50.32%，離9月1日前省的最低目標就業(yè)率75%有很大差距，任務非常艱巨。

二、推進“三個帶頭”工作模式

開啟學院領導、系部領導和黨員骨干帶頭，班主任、輔導員、全體老師共同參與幫扶畢業(yè)生就業(yè)的工作模式，建立工作臺帳，責任包干到人，開展一對一的幫扶，執(zhí)行每三天一報告的工作制度，直到落實畢業(yè)生充分就業(yè)。

三、 幫扶工作的具體要求

（1）與未就業(yè)畢業(yè)生建立聯(lián)系；（2）了解原因；（3）心理幫扶和思想動員，適當引導降低就業(yè)預期，鼓勵先就業(yè)再擇業(yè)；（4）進行就業(yè)技術指導；（5）提供就業(yè)招聘機會和信息等，及時參加學校推介的應聘機會；（6）提醒就業(yè)信息填報準確、及時。

四、實施分片包干、責任到人工作制度

學院黨政主要負責人要切實承擔起就業(yè)工作第一責任人的職責，院領導、系部領導、黨支部書記要制定聯(lián)系工作責任制，帶領全院教職員工，特別是黨員干部深入到畢業(yè)生班級一線，摸清每位未就業(yè)畢業(yè)生的具體情況，建立工作臺賬，制定全院上下工作分工安排表，全面落實對未就業(yè)畢業(yè)生的一對一幫扶，切實幫助畢業(yè)生充分就業(yè)，保證家庭經(jīng)濟困難學生百分之百就業(yè)。具體分工見附件1。

五、推進就業(yè)工作機制

在承擔全校近1/6的就業(yè)任務面前，為體現(xiàn)學院完成這項在疫情防控中急難險重任務的使命和擔當，學院將實行每三天一通報制度，對提前完成任務的，及時在全院通報表揚，就業(yè)工作推進情況也作為衡量今年評先評優(yōu)、職稱推薦的重要條件，并列入業(yè)績考核。

電子信息工程學院

2020年7月25日