佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院“卓越教學(xué)成就獎(jiǎng)”獎(jiǎng)勵(lì)辦法
日期:2022-12-06
第一條
為了鼓勵(lì)廣大教師潛心開展教學(xué)研究與改革工作,,營(yíng)造立德樹人,、以本為本,、教書育人,、愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上的良好教育教學(xué)氛圍,,學(xué)校決定設(shè)立“卓越教學(xué)成就獎(jiǎng)”,。
第二條 獎(jiǎng)項(xiàng)界定
我校2005年以來獲得學(xué)校學(xué)年度“教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀獎(jiǎng)”和“教學(xué)質(zhì)量評(píng)估等級(jí)優(yōu)秀”累計(jì)達(dá)到10次及以上,且沒有出現(xiàn)因師德師風(fēng)問題受到處理者,,可獲得“卓越教學(xué)成就獎(jiǎng)”,。
第三條 評(píng)選依據(jù)
1.“教學(xué)質(zhì)量評(píng)估等級(jí)優(yōu)秀”依據(jù)《佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)估辦法》(佛科院教〔2013〕27號(hào)),如有重新修訂文件則以新文件為準(zhǔn),。
2.“教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀獎(jiǎng)”,,依據(jù)《佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)選辦法》(佛科院教〔2014〕22號(hào)),如有重新修訂文件則以新文件為準(zhǔn),。
第四條 獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)
1 |
2005年以來獲得學(xué)?!敖虒W(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀獎(jiǎng)”累計(jì)達(dá)到10次及以上者 |
10萬元/人 |
2 |
2005年以來獲得學(xué)?!敖虒W(xué)質(zhì)量評(píng)估等級(jí)優(yōu)秀”累計(jì)達(dá)到10次及以上者 |
6萬元/人 |
注:因“教學(xué)質(zhì)量評(píng)估等級(jí)優(yōu)秀”累計(jì)達(dá)到10次而獲獎(jiǎng)的教師,,之后如其“教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀獎(jiǎng)”亦累計(jì)達(dá)到10次及以上者,則補(bǔ)充獎(jiǎng)勵(lì)4萬元,。 |
第五條 評(píng)選程序
1.教務(wù)處統(tǒng)計(jì)截止上一學(xué)年度獲“教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀獎(jiǎng)”和“教學(xué)質(zhì)量評(píng)估等級(jí)優(yōu)秀”累計(jì)達(dá)到10次及以上者,,并據(jù)文件規(guī)定,提出當(dāng)年擬獲獎(jiǎng)人選,。
2.學(xué)校教學(xué)工作委員會(huì),,對(duì)擬獲獎(jiǎng)人選進(jìn)行審議,并公示3天,。
3.教務(wù)處將公示后無異議的擬獲獎(jiǎng)人選提交校長(zhǎng)辦公會(huì)議審議,,最后提交學(xué)校黨委會(huì)討論通過確定獲獎(jiǎng)人選并發(fā)文公布。
第六條 以上獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)選必須按規(guī)定的程序進(jìn)行,,如有弄虛作假,,或在獲獎(jiǎng)后被檢舉有違法違紀(jì)、違反學(xué)術(shù)道德規(guī)范等行為的,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實(shí),,將撤消當(dāng)事人的獎(jiǎng)勵(lì),收回證書和獎(jiǎng)金,,五年內(nèi)不得參與任何評(píng)獎(jiǎng),。
第七條 以上獎(jiǎng)勵(lì)納入獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效,,并記入個(gè)人考核檔案,作為評(píng)定職稱,、晉級(jí)增薪的一項(xiàng)重要依據(jù),。
第八條 本辦法自公布之日起試行。
第九條 本辦法由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋,。