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隨著《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度深入貫徹執(zhí)行，失責必問成為各級黨組織和廣大黨員干部的共識,，成為管黨治黨的常態(tài),。進一步發(fā)揮好問責這個全面從嚴治黨利器的作用，要求我們必須強化精準思維,，切實做到實事求是,、依規(guī)依紀，以精準問責推動責任落實,。
問責不能泛化,、濫用。問責是各級黨組織的職責所在,，一事當前,，該不該問責,、誰該被問責、怎樣問責,、問責到何種程度,，關(guān)乎問責的作用和實際效果，關(guān)乎黨組織的公信力,。當前,，個別地方、部門存在著執(zhí)紀問責簡單化現(xiàn)象,，“一有錯就問責,，一問責就動紀”。如果問責簡單粗暴,，欠缺精準,，甚至亂問責、錯問責,、問錯責,，就會削弱問責的嚴肅性和權(quán)威性，打擊干部擔當干事的積極性,。問責是個精細活,，“精準”是關(guān)鍵。能不能精準發(fā)現(xiàn)問題,、精準識別問題,、精準作出處置，關(guān)鍵在于各級黨組織真正擔負起主體責任,，找準責任主體,、把準問責重點，這樣才能讓黨員干部知道自己身上的擔子有多重,，知道如何更好地約束管理自己,，從而取得良好的政治效果、紀法效果,、社會效果,。
問責有著嚴格的規(guī)定和程序，決不能以言代“法”,。問責要做到“精準”,，就不能“離譜”。須臾不能偏離的“譜”,，就是黨章,、問責條例、黨內(nèi)監(jiān)督條例、黨紀處分條例等黨內(nèi)法規(guī),。這就決定了,，問責必須從實際出發(fā)，嚴格依規(guī)依紀,，切忌不論具體是非,，一不高興,、一拍腦袋就問責,，甚至違反民主集中制，僅憑領(lǐng)導個人要求就官僚主義草率問責,。問責的震懾力來自公信力,，而公信力建立在事實、依據(jù),、程序等都經(jīng)得起推敲的基礎(chǔ)之上,。要嚴格依照問責條例和其他有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)的要求，深入調(diào)查了解,、仔細核實,，把事情的來龍去脈、當事人的特殊情況等細節(jié)問題都搞得一清二楚,，正確區(qū)分問題性質(zhì),，嚴格決策和審批程序，既不放過失職失責者,，也不能感情用事,、不分青紅皂白就問責，這樣才能提高問責的公信力和精準度,。
堅持嚴管和厚愛結(jié)合,、激勵和約束并重，引導干部擔當作為,、干事創(chuàng)業(yè),。不是問責越多越重就越好，也不能過度依賴問責來推進工作,，動不動就把問責掛在嘴上,。問責只是手段，目的是要通過這一方式,，讓大多數(shù)黨員干部受到觸動和警示,，切實增強擔當精神，更好履職盡責,。要堅持全面辯證歷史地看待干部,，公平公正對待干部，妥善把握事業(yè)為上、實事求是,、依規(guī)依紀,、容糾并舉等原則，結(jié)合動機態(tài)度,、客觀條件,、性質(zhì)程度、后果影響等情況,，把工作上的失誤和違紀違法行為,、一般性的過失與嚴重的失職失責區(qū)分開來，精準把握政策,、做到寬嚴相濟,，從而引導干部發(fā)揚成績、改進不足,，做到知責,、負責、盡責,，真正把黨的路線方針政策貫徹下去,。
問責是紀委的一項基本職責，能否做到精準問責,，考驗的是紀檢監(jiān)察機關(guān)的政治站位,、工作作風和執(zhí)紀能力。各級紀委在問責時一定要慎之又慎,，做到調(diào)查取證細之又細,、自我約束嚴之又嚴。上級紀委要加強對下級紀委的督促檢查和工作指導,，發(fā)現(xiàn)問責過多過濫,、畸輕畸重、悖情悖理等問題,，要及時指出,、積極糾正，確保問責的質(zhì)效,。（特約評論員 郝思斯）
（來源：中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站 中國紀檢監(jiān)察報）
