學校召開新提任科級干部集體談話會

發(fā)表時間：2020-11-16

11月12日，我校新提任科級干部集體談話會在仙溪校區(qū)A1-533召開。學校黨委副書記、紀委書記、監(jiān)察專員許曉珠，學校黨委副書記鐘飛健出席會議并講話。全體新提任的正、副科干部（包含七、八級輔導員）參加會議，學校黨委委員、組織部部長盧建紅主持會議。

許曉珠從廉潔從政的角度對全體新提任的科級干部進行了廉政談話。他首先對新提任的干部表示祝賀，指出廉政談話的目的是給干部打好預防針、敲響警示鐘，及時提醒、早打招呼，勉勵大家在新的崗位上開好頭、起好步、知敬畏、存戒懼、守底線。許曉珠對新提任的科級干部提了四點要求：一是堅定理想信念，旗幟鮮明講政治；二是帶頭學習提升，強化廉潔從政意識；三是堅持嚴于律己，嚴守廉潔自律各項規(guī)定；四是適應從嚴要求，自覺接受監(jiān)督。他強調(diào)，作為黨員干部，要劃好“三個圈”，保持“三個常”，克服“三個心理”，始終保持清醒頭腦，時刻從嚴要求自己，切實筑牢拒腐防變的思想防線，做到清醒就任、清正履職、廉潔從政，以時不我待、只爭朝夕的精神，為推動學校高質(zhì)量高水平地發(fā)展做出積極貢獻。

鐘飛健對全體新提任的科級干部進行了任職談話。他指出，科級干部是學校各項事業(yè)落實的最后一公里，是學校黨委的各項決策部署落地的關鍵環(huán)節(jié)。年輕干部要正確處理幾個關系：一是處理組織和個人的關系。不論在何崗位，都是組織培養(yǎng)的方式，不要懷疑和猶豫，盡快轉(zhuǎn)變角色，投入工作，將個人的成長融入到學校事業(yè)發(fā)展的大局中，為高水平理工科大學建設貢獻力量；二是處理好主角和配角的關系。該擔當?shù)臅r候不要推卸責任，該配合的時候不可缺位，要以時不我待的精神狀態(tài)擔當起自身責任；三是要處理好傳承和創(chuàng)新的關系。不僅要接好前人的接力棒，更重要的是敢于改革創(chuàng)新，將學校治理體系和治理能力推向新的高度，提升學校管理和治理的現(xiàn)代化水平。鐘飛健強調(diào)，年輕干部一定要牢固樹立大局意識、責任意識、合作意識和服務意識，當好三種人：一是堅定理想信念，做政治上的明白人；二是練就過硬本領，做業(yè)務上的工匠人；三是坐言起行，做高建事業(yè)的建設人。

集體談話會上，6個來自黨務、業(yè)務部門的科級干部代表和基層一線的七、八級輔導員代表依次分享了各自的成長經(jīng)歷，結(jié)合崗位職責談了各自的工作計劃，充分展示了年輕干部的生機和活力。他們紛紛表示在佛科院工作是幸福的，能與學校共進步是幸運的，為學校發(fā)展貢獻力量是責無旁貸的責任。