桂林副教授以一個(gè)引人入勝的小案例開始，解釋了本主題論文主要的故事邏輯，并對(duì)論文的論證過程進(jìn)行了細(xì)致闡述。桂林指出，晉升激勵(lì)主要在事后補(bǔ)貼中體現(xiàn)，因事前投資與事后補(bǔ)貼特性不同。強(qiáng)化地方主官貸款融資終身問責(zé)能減少其跨期卸責(zé)和事后補(bǔ)貼競(jìng)爭(zhēng)，利于債務(wù)治理，但會(huì)削弱事前投資激勵(lì)；提高地方稅收分成可協(xié)同治理，彌補(bǔ)此損失。此框架有助于解析中國(guó)“高稅負(fù)高增長(zhǎng)”現(xiàn)象，為理解中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式提供新視角。

在互動(dòng)交流環(huán)節(jié)中，參會(huì)教師就交流內(nèi)容積極提問，桂林副教授細(xì)致地回應(yīng)每一位老師的提問并展開深入討論，使與會(huì)者對(duì)本次講座的主題有了深入的理解，也對(duì)如何進(jìn)行對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義制度體系相關(guān)的應(yīng)用型理論研究有了更深的認(rèn)識(shí)。